玉门市聚势赋能暖企惠民 厚植营商环境沃土
发文机构：信用酒泉 来源 :玉门市人民政府办公室 访问次数 : 发布时间：2024-05-13 09:41 打印
今年以来，玉门市坚持稳就业、聚人才、促和谐，持续深化政务服务标准化建设，优化服务方式，转变服务理念，拓宽服务渠道，聚力打造优质高效的营商环境，不断提升企业和群众的获得感、满意度，为加快全市经济社会高质量发展赋能增效。
一是推动人才引育“提质效”，政策环境更加贴心优质。着力落实职业培训补贴、社会保险补贴、公益性岗位补贴、创业担保贷款等就业扶持政策。抢抓引才先机，组织5家新能源化工企业参加“才聚酒泉西北行”系列招聘活动，提供就业岗位94个。举办2024年高校大学生“归雁桑梓情”进企观摩暨座谈交流活动，已推荐368名大学生到我市企业就业。及时准确兑现一线高级人才补助，将进入新能源、化工企业就业的高校毕业生就业补贴提高至2500元。
二是优化办事流程“加速度”，政务环境更加高效便捷。依托政务服务网、“甘快办”手机app和甘肃人社公共服务平台，将劳务派遣变更许可等9个行政许可事项和156个公共服务事项在线上线下服务渠道同源发布、同步更新，实现165项政务服务事项线上办理，即办件率100%，全程网办率99.3%。依托玉门市民中心设立“急难愁盼”反映区、自助帮办服务区、综合业务受理等5个区域，实行常规业务“无差别”受理，指定专人协调办理，办结统一答复。截至目前，共办理社保卡业务111件，为老年人和特殊群体提供爱心服务94次，提供政策咨询解答服务134件。
三是构建和谐劳动关系“新格局”，市场环境更加公平有序。聚焦民生热点，不断优化线索处置方式方法，推行“简单案件不过日、复杂案件不隔周、特殊案件不过月”的工作制度，采取成立专班、领导包案、一案一策、函告约谈等具体措施，及时高效化解欠薪线索，实现线索处置的闭环管理。始终坚持执法与普法同行，服务与监管并重，创新与执法融合，深入推进普法宣传、监测预警、挂钩指导“三服务”，进一步构建新常态下的和谐劳动关系。截至目前，共受理各类劳动人事争议案件34件，办结34件，办结率100%。